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云灵活性:释放组织潜能,实现无缝转型

释放组织潜能

在瞬息万变的数字化时代,组织必须保持灵活性才能适应不断变化的市场需求。云计算已成为实现这种灵活性不可或缺的一部分,因为它提供了可扩展、敏捷和按需可用的基础设施。

云灵活性带来的好处

  • 可扩展性: 云环境可以轻松地向上或向下扩展,以满足不断变化的工作负载需求,无需预先进行大量投资。
  • 敏捷性: 云平台上的应用程序和服务可以快速部署和更新,从而使组织能够对市场变化做出快速反应。
  • 按需可用性: 组织可以根据需要按需使用云资源,从而仅为其消耗的资源付费,避免了资源闲置的成本。
  • 弹性: 云基础设施被设计为弹性的,可以自动应对故障和停机事件,确保服务的持续可用性。
  • 降低成本: 与传统基础设施相比,云计算通过消除对硬件和维护的投资,以及按需计费,降低了成本。

释放组织潜能

云灵活性为组织提供了释放潜能并实现无缝转型的独特机会。通过以下方式:

  • 创新加速: 快速的应用程序开发和部署使组织能够迅速推出新产品和服务,获得竞争优势。
  • 提高生产力: 云基础设施自动执行了许多基础任务,使 IT 团队能够专注于更高价值的活动,提高生产力。
  • 优化流程: 云平台提供工具和服务,使组织能够自动化和优化业务流程,提高效率。
  • 增强协作: 云平台促进团队之间和组织内外的无缝协作,打破信息孤岛。

PowerScale率先引入QLC:全闪存储系统普及,数字化转型提速

全闪存储系统正以迅猛之势普及,数字化转型加速。

随着第二代QLC SSD的上市,戴尔也引入了QLC SSD,旨在助力行业客户解决海量非结构化数据面临的实时分析等挑战。

此举不仅大幅降低企业部署全闪存储的TCO成本,加速数字化转型,释放非结构化数据潜能。

数字化正深刻改变世界,非结构化数据激增,成为企业数字化转型的关键驱动要素。

随着企业加速数字化,数据已成为新型生产要素,而挖掘海量非结构化数据价值,依赖强大存储系统。

全闪存储成为市场新趋势。

IDC数据显示,2021年,中国全闪存储市场规模增长26%,市场份额占比19%。

金融、制造、医疗、能源行业对全闪存储产品需求显著增长。

NVMe技术发展与SSD存储介质价格下降,推动更多行业采用全闪存储构建或升级数据中心。

戴尔PowerScale引入QLC SSD,旨在解决海量非结构化数据挑战,加速数字化转型。

此举降低TCO成本,让全闪存储更普及,释放数据潜能。

引入QLC SSD背后有三大考量:市场发展趋势、应用需求、技术趋势。

市场已进入QLC闪存时代,其密度、容量、成本优势明显。

应用需求推动QLC SSD进入高性能领域,尤其在人工智能、机器学习和实时分析等关键业务。

技术趋势表明,从混闪到全闪部署是行业趋势,QLC SSD加速这一转变。

QLC SSD提供成本优势,适用于AI计算、机器学习等应用,拓展全闪存储在更多时效场景的使用。

PowerScale引入QLC SSD,实现高性能与性价比的平衡,满足多样应用需求,加速企业数字化转型。

PowerScale通过系统优化,保证QLC SSD性能与TLC SSD相当。

引入QLC SSD后,集群容量显著提升,有效应对非结构化数据挑战,降低成本,推动大容量全闪存储系统的普及。

引入QLC SSD,PowerScale提供灵活性和成本优化,支持企业按需扩展系统容量,实现高效的数据生命周期管理。

这一策略不仅降低企业TCO,还能推动非结构化数据潜能释放,加速数字化转型。

尽管市场对QLC技术存在疑虑,集中在性能和寿命方面,但通过介质优化、系统设计以及配套服务,QLC SSD的使用寿命得到保障。

戴尔科技集团与QLC SSD供应商共同努力,确保系统性能与可靠性,打消客户疑虑。

PowerScale的引入显著降低企业TCO,推动全闪存储系统的普及,释放非结构化数据潜能,加速数字化转型。

QLC SSD不仅提供成本优势,还保证高性能,成为推动全闪存储市场发展的关键因素。

彩云工行是什么意思?

彩云工行是指中国工商银行推出的一款云服务平台,为企业客户提供数字化转型的解决方案。

该平台基于工商银行自主研发的云计算技术,融合了人工智能、区块链等前沿技术,能够提供数据存储、运算、交互、分析等全套技术支持,助力企业实现数字化转型。

彩云工行具有一系列特点。

首先是灵活性和开放性,能够与企业现有系统实现无缝连接;其次是安全性,集成了多重加密技术,保障客户数据的安全;最后是高效性,能够快速搭建企业所需的信息化平台,实现实时监测和数据分析,并能够根据不同行业的需要,个性化定制解决方案。

彩云工行作为一项数字化转型的解决方案,将深刻影响企业的发展。

它可以帮助企业在数字化时代快速转型,增强企业数字化运营能力,提升运营效率,降低企业成本。

同时,它也能够深度挖掘数据潜能,精准分析数据,帮助企业做出更明智的决策,实现数据驱动的运营模式。

总之,彩云工行将成为企业数字化转型的重要推手,推动企业不断发展与壮大。

数字化转型是什么意思?

一、数字化转型是什么?

数字化转型是顺应新一轮科技革命和产业变革趋势,不断深化应用云计算、大数据、物联网、人工智能、区块链等新一代信息技术,激发数据要素创新驱动潜能,打造提升信息时代生存和发展能力,加速业务优化升级和创新转型,改造提升传统动能,培育发展新动能,创造、传递并获取新价值,实现转型升级和创新发展的过程。开展数字化转型,应系统把握如下四个方面:

一是数字化转型是信息技术引发的系统性变革。

信息技术作为通用使能技术,不仅代表着一类新兴技术,催生一个个快速增长的新兴产业,关键是能够加速推动“硬件”日益标准化和“软件”日益个性化,引发传统创新体系、生产方式、产业结构等发生系统性重构。

对企业而言,随着数字经济时代不确定和信息技术进一步引领组织模式创新和生产方式变革,企业数字化转型的过程就是技术创新与管理创新协调互动,生产力变革与生产关系变革相辅相成,实现螺旋式上升、可持续迭代优化的体系性创新和全面变革过程。

从数字化转型工作开展角度,涉及战略调整、能力建设、技术创新、管理变革、模式转变等一系列转型创新,是一项复杂系统工程。

信息技术印发企业系统性变革

二是数字化转型的根本任务是价值体系优化、创新和重构。

组织(企业)是一个创造、传递、支持和获取价值的系统,每一项数字化转型活动都应围绕价值效益展开,数字化转型在根本上是要推动其价值体系优化、创新和重构,不断创造新价值,打造新动能。

对于以组织(企业)为基本单元的其他经济活动,这一点也同样适用,其价值体系没有得到优化、创新和重构,不能称之为成功转型。

数字化转型的体系架构和方法机制应始终以价值为导向,通过周期性明确价值新主张,提升价值创造、价值传递的能力,转变价值获取方式,创新价值支持、价值保障支撑体系,稳定获取转型成效。

企业价值体系重构

三是数字化转型的核心路径是新型能力建设。

数字化转型过程就是一个系统性创新的过程,应对转型和创新引发的高度不确定性,相关方最迫切需要提升的是应对挑战、抢抓机遇的新型能力,国际国内知名机构都在积极关注和探索。

数字经济时代的新型能力就是数字化生存和发展能力,就是为适应快速变化的环境,深化应用新一代信息技术,建立、提升、整合、重构组织的内外部能力,赋能业务加速创新转型,构建竞争合作新优势,改造提升传统动能,形成新动能,不断创造新价值,实现新发展的能力。

未来是数字经济、范围经济的时代,基于信息技术赋能作用获取多样化发展效率是其基本规律,组织(企业)只有顺应这一规律,共创、共建、共享新型能力,并赋能业务,才能应对日益个性化、动态化、协同化的市场需求。

企业新型能力赋能机制

四是数字化转型的关键驱动要素是数据。

数据是继土地、劳动力、资本、技术之后的第五大生产要素,其核心关键作用首先是作为一种信息沟通的媒介,通过数字化转型推动基于数据的信息透明和对称,可提升组织(企业)综合集成水平,提高社会资源的综合配置效率。

其次,随着区块链等技术发展,数据也已成为一种新的信用媒介,通过数字化转型推动基于数据的价值在线交换,可提升数字组织(企业)价值创造能力,提高社会资源的综合利用水平。

第三,用数据科学重新定义生产机理,数据还将成为知识经验和技能的新载体,通过数字化转型推动基于数据模型的知识共享和技能赋能,可提升生态组织开放合作与协同创新能力,提高社会资源的综合开发潜能。

数据要素驱动作用

二、数字化转型的参考架构

为有效实现数字化转型,按照价值体系优化、创新和重构的要求,企业应从发展战略、新型能力、系统性解决方案、治理体系、业务创新转型五个方面构建系统化、体系化的关联关系,务实有效推进数字化转型进程。

数字化转型参考架构的总体框架,如图5所示,主要针对 “做什么”、“怎么做”和“路线图”,提出了数字化转型的主要视角、过程方法和发展阶段,系统阐释了数字化转型的主要任务、过程联动机制和分步实施要求。

数字化转型体系架构的总体框架

数字化转型参考架构的总体框架,主要包括数字化转型的主要视角、过程方法和发展阶段,系统阐释数字化转型的主要任务、过程联动方法和分步实施要求。

主要视角给出数字化转型的任务体系,包括发展战略、新型能力、系统性解决方案、治理体系和业务创新转型五个视角,明确数字化转型的主要任务,并给出任务间的关联关系。

过程方法提出数字化转型的方法体系,针对数字化转型的五个视角,分别给出其对应的过程联动方法,并构建相关方法之间的相互作用关系。

发展阶段明确数字化转型的路径体系,将数字化转型分为初始级发展阶段、单元级发展阶段、流程级发展阶段、网络级发展阶段、生态级发展阶段等五个发展阶段,并分别明确数字化转型五个视角在不同发展阶段的主要实施要求。

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