标签：绩效目标制定中的常见障碍和解决方案

前言绩效目标制定是企业管理的重要环节，它为员工和企业设定明确的方向，激励员工提高绩效，在绩效目标制定过程中，往往会遇到各种障碍和挑战，阻碍成功的实现，本文将探讨绩效目标制定中的常见障碍，并提出相应的解决方案，帮助企业和员工识别并克服这些障碍，提高绩效目标制定的有效性，常见障碍1.沟通不畅清晰有效的沟通是绩效目标制定过程中的基础，如果员...。